福昕云模板教你用STAR法则写简历

先分享一份福昕云模板的关于新媒体运营专员的PDF简历，简历排版简介工整，讲究细节。该对齐的对齐，该用标点的用标点，在排版上需要下很大的功夫。

下面主要讨论简历内容中需要注意的几点：

要点1：不要写任何无关紧要的东西。

尤其是与工作申请无关的实习经验，不要犹豫删除，留下一些无关的经验只会减少分数，使HR觉得自己在编造字数，不会加分。

要点2：内容应精简。

修订了数百名同学的简历，并且在教育背景下写了一堆主要课程是一个普遍的问题。但是，如果主修职位和申请职位没有直接匹配，例如，如果您想申请管理方面的财务职位，建议编写一些您已经适当学习的财务课程。

以个人信息为例，例如您的家乡，身高，体重，种族等，与其他内容（例如技能，教育背景等）一样，实际上不需要写工作说明中未指定的任何内容。只需写下最需要的工作以及您最擅长的工作即可。

例如这份福昕云模板的简历模板内容，可进行参考：

第三点：STAR法。

许多受访者会提到STAR规则确实有用。

在描述体验时，许多学生喜欢描述Project A的作用及其含义，而没有提及他们在其中的角色。让我问一下这个项目的价值。这是否有助于人力资源部判断您是否适合此职位？描述实习，项目等时，您必须突出显示您所做的工作以及其中的价值。

STAR规则分别是“情境”，“任务”，“动作”和“结果”。

让我给您一个栗子来解释STAR规则并加深我的理解：如果我想在自我介绍中描述我在大学期间所做的一个大学生创新和创业项目。

1.情况：在我大二的时候，我作为负责人与四个小伙伴一起参加了本科生创新创业项目。当时，大学里大约有30组学生报名参加。

2.任务：当时我们的任务是确定主题，并完成一个项目申请。

3.行动：在老师的指导下，我们选择了一个高度可行的创新课题。确定主题后，我主要负责撰写申请的文献综述...学生A主要负责...

4.结果：最后，我们被成功选为省级项目。

STAR规则所表达的项目经验或实践经验将非常合乎逻辑且内容丰富。更重要的是，熟悉此规则后，您可以在面试中更加冷静，并继续在整体表现方面得分。

如果有些学生说完结果后仍然有很多剩余时间，则可以在整体组织结构（学习）中添加另一种学习方法，继续上面的示例，您可以说

5.我学到的东西：在这个项目中，我学习了如何编写项目应用程序，与此同时，我有更多的团队领导经验。正确调整和分配每个成员的任务非常重要。同时，我还需要制定一个计划。 B，当计划A中有问题时，可以快速解决...

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