福昕云模板网上个人简历制作：个人简历怎么写才有特色

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时序类型。

这里有一种最常见，也是最直接的一种方式，从你的近期经历开始，逆时序逐一列出个人资料。这样的履历清楚、简明扼要，便于读者阅读。按年代排序的履历应该包括目标、总结、经历、学历等内容。按照年代顺序撰写的简历通常适用于：

您的工作经验可以充分反映出有关工作技能的持续改进。·一份可靠的工作记录可以说明你得到了不断地调动和提升。·您近来的职位充分显示了您的优势。

功能性类型。

这种履历并不经常被使用，但是通常非常有效。这门课程强调你的资格和能力，并且对你的专长和长处进行一些分析和阐述。职业技能和专业知识是功能型简历的核心。功能型履历通常包括目标、成绩、能力、工作经验、学历等几个部分。您可以根据您的实际情况来选择功能型简历，一般适用于：

部分工作经验和技能与找工作的目标没有任何关系。·您只是希望强调和申请职位有关的东西。·您是刚毕业的，老兵，或者您正在考虑改行。·您的工作经历被打断，或者有特殊问题。

复合型。

这种类型的履历是时间型与功能型的结合。在列出个人信息时，你可以有意识地突出自己的成就和长处。复合履历通常包括目的、概况、成就、经历、学历等内容。复合式履历最直接地反映了你找工作的目的。通常适用于：

你是刚毕业的大学生，退伍军人或者你想改行。

你在职业生涯中达到了顶峰。·您希望突出成就和能力，同时也强调您的个人经验。

业绩类型。

考绩简历主要是为了突出成绩，所以通常在“成绩”一栏中直接提及“目标”一栏。应聘者简历通常包括：目标、成就、资格、技能、工作经验、学历等。

目标类型。

除以上几种主要的类型外，还可以将简历完全按照求职目的进行排列。如果根据特定的环境进行调整，目标型简历可能是上述类型的任何一种(通常多为复合)。

目标型履历表通常适用于某一行业的求职，对于像教师、计算机工程师、律师等等的求职者来说更有用。

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